我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應該怎么寫心得體會呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇一

誠信就是誠實,信用.始終用善感的心靈去認真對待生命中的每一個細節(jié)!

我們需要誠信,我們呼喚誠信,誠信是美麗的,因為它給世界帶來了溫暖的陽光;誠信是微小的,它只需要占據(jù)心靈中一個很小的角落,就溫暖了人們整個人生;誠信是脆弱的,只要一場暴雨,就足可使它香消玉殞.

然而,在我們的生活中有許多讓我們?yōu)橹畵鷳n的事情,因為他們失去了誠信,甚至為我們人類帶來災難.納米技術,克隆基因,導彈防御……這些人類引以為豪的高科技結晶為我們帶來福祉的同時,又危害著我們人類,因為某些人心中的信念變了質,變造福于人類于狹義的民族甚至個人.

每個人都會面對利益的誘惑,在這個時候,有些人迫不及待地牟取蠅頭小利,而有些人卻把眼光放得非常長遠,追求未來更大的發(fā)展.名人掌上電腦等近10個品牌在重慶的總代理劉惠民在北京一家公司就職,踏實勤奮的他深受公司董事長的信任,年紀輕輕就被委以副總的重任,手上掌管著幾千萬元的資金和上千萬元的貨物.當時,公司剛成立不久,規(guī)模不大,管理上漏洞很多,"只要稍微動動手腳,幾百萬就有了."就是在這樣的背景下,劉惠民兢兢業(yè)業(yè)地工作,除了期望自己的工資和獎金會更高之外,根本沒有別的雜念,把公司上上下下管理得毫無紕漏.如今的劉惠民已經(jīng)是這個市場的大贏家.今天,我國的市場經(jīng)濟已經(jīng)發(fā)展到了一個講規(guī)則的時代,誠信無疑是這個社會游戲的基本規(guī)則.新的商場流行一句話:"信用破產,你就什么都破產了."

古人云:誠信于君為忠,誠信于父為孝,誠信于友為義,誠信于民為仁,誠信于交為智.誠信滲透到各個方面,面對歷史和社會,人們對誠信的選擇有多大的保留啊.道德教育遠離歷史社會,讓人們的選擇是多么蒼白無力啊.

對于誠信,社會上有太多的爭議,我認為不是不要誠信,而且誠信是中國社會的稀缺資源,猶如萬古沙漠,早該綠化了.問題是在一個有著幾千年下信上不信,卑信尊不信,賤信貴不信歷史傳統(tǒng)的社會里,道學家式的空洞的誠信說教即使是沒有愚民之嫌,也必然流于形式.真誠的誠信教育,就不應該把起點放在要不要誠信,而應該放在怎樣建立誠信,使社會多點誠信.因此對于誠信的建立不僅是每一個家庭,學校的責任,更是全社會全人類的責任.

誠信是最寶貴的美德,是我們取信于人的根本,沒有比信任危機更可怕的了.信任危機是社會的毒素,是我們蔑視誠信所付出的代價,它無聲無息卻充滿負面的能量,足以銷蝕人的勇氣和良善,更會使一個國家,民族喪失最后的團結精神。

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇二

“誠信”一詞，人們說得越來越多。誠信問題，人們也議論得越來越多。誠信，作為道德的重要范疇，就是要求人們在一切生活中，做到實事求是，恪守信用。“誠”即誠實無欺、誠實做人、誠實做事;“信”即真實不偽、有信用、講信譽、守信義。其道德要求就是心想、口言、身行一致，即言為心聲、言行一致、實事求是。

教師是學生的一面鏡子，教師的一言一行對學生的深刻影響是潛移默化的。但是，在現(xiàn)實生活中，個別教師上課遲到，下課拖堂，個別教工求實精神不夠強，匯報工作講成績多，講問題少，滿足于對上級精神傳達了，任務布置了，具體抓落實不夠;有的受經(jīng)濟利益原驅動，搞有償家教;有的上班離崗、串崗，有事找不到，門難進，事難辦，臉難看，服務態(tài)度不端正;有的工作節(jié)奏緩慢，拖拉疲沓，辦事粗枝大葉，出現(xiàn)差錯和疏漏。這些師德失范行為，學生看在眼里，恨在心里。教師如此這般，學生又怎么會有什么誠信可言。

開展誠信教育，要關注一點一滴的小事。班級最好定有班規(guī)以對學生的點滴小事進行約束，將誠信教育諸如考試絕不作弊、守時、守信、一諾千金等寫入班規(guī)，并建議全班同學簽名以示要遵守班規(guī)，提高素質。這樣，學生在以后的行為活動中，會增強責任心和自覺性，有利于誠信素質的提高。況且，在學生偶爾違背誠信時，以學生簽名的班規(guī)為依據(jù)，教育工作也容易開展，教育效果會更好。從按時收交作業(yè)、按時出勤、集體活“誠信”一詞，人們說得越來越多。誠信問題，人們也議論得越來越多。誠信，作為道德的重要范疇，就是要求人們在一切生活中，做到實事求是，恪守信用?！罢\”即誠實無欺、誠實做人、誠實做事;“信”即真實不偽、有信用、講信譽、守信義。其道德要求就是心想、口言、身行一致，即言為心聲、言行一致、實事求是。

教師是學生的一面鏡子，教師的一言一行對學生的深刻影響是潛移默化的。但是，在現(xiàn)實生活中，個別教師上課遲到，下課拖堂，個別教工求實精神不夠強，匯報工作講成績多，講問題少，滿足于對上級精神傳達了，任務布置了，具體抓落實不夠;有的受經(jīng)濟利益原驅動，搞有償家教;有的上班離崗、串崗，有事找不到，門難進，事難辦，臉難看，服務態(tài)度不端正;有的工作節(jié)奏緩慢，拖拉疲沓，辦事粗枝大葉，出現(xiàn)差錯和疏漏。這些師德失范行為，學生看在眼里，恨在心里。教師如此這般，學生又怎么會有什么誠信可言。

開展誠信教育，要關注一點一滴的小事。班級最好定有班規(guī)以對學生的點滴小事進行約束，將誠信教育諸如考試絕不作弊、守時、守信、一諾千金等寫入班規(guī)，并建議全班同學簽名以示要遵守班規(guī)，提高素質。這樣，學生在以后的行為活動中，會增強責任心和自覺性，有利于誠信素質的提高。況且，在學生偶爾違背誠信時，以學生簽名的班規(guī)為依據(jù)，教育工作也容易開展，教育效果會更好。從按時收交作業(yè)、按時出勤、集體活動的按時參與到考試的誠實守紀、勞動的積極參加、承諾的無條件兌現(xiàn)等，學生的一言一行，一舉一動都反映了其自身的誠信素質。

教師應根據(jù)學生的具體情況，適時進行分析，采取恰當?shù)慕逃侄魏头绞剑寣W生從小事做起，養(yǎng)成講誠信的好習慣。最后，把誠信的外在道德約束，內化為自己的思想品德，使自己成為時時處處誠實守信的現(xiàn)代文明人?！耙毁M制”執(zhí)行能進一步推進教育收費決策的規(guī)范化和透明度。動的按時參與到考試的誠實守紀、勞動的積極參加、承諾的無條件兌現(xiàn)等，學生的一言一行，一舉一動都反映了其自身的誠信素質。教師應根據(jù)學生的具體情況，適時進行分析，采取恰當?shù)慕逃侄魏头绞?，讓學生從小事做起，養(yǎng)成講誠信的好習慣。最后，把誠信的外在道德約束，內化為自己的思想品德，使自己成為時時處處誠實守信的現(xiàn)代文明人。“一費制”執(zhí)行能進一步推進教育收費決策的規(guī)范化和透明度。

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇三

首先，我代表國稅全體同仁對各位領導百忙之中蒞臨我局督查指導工作表示熱烈的歡迎，同時向你們多年來對我局各項稅收工作的關心、理解和支持表示衷心的感謝!自今年7月份區(qū)委、區(qū)政府開展?建設誠信服務型?活動以來，我們圍繞稅收中心工作，不斷加強行風建設，推進依法治稅，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設，全局各項稅收服務水平和服務質量得到了不斷提升?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、我局基本情況

我局現(xiàn)有在職干部職工213人，內設17個科(室)、所，負責xx區(qū)境內4819戶企業(yè)和1619戶個體納稅業(yè)戶增值稅、消費稅、中央企業(yè)所得稅和新辦企業(yè)所得稅的稅收征管工作。20xx年、20xx年分別組織收入27024萬元和36927萬元。今年預計實現(xiàn)收入3.8億元。近幾年來，我們一手抓組織收入，一手抓軟環(huán)境建設，扎扎實實練內功，實實在在樹形象，連續(xù)多年超額完成上級下達的各項稅收收入指標，行風測評連續(xù)十年獲得第一名的好成績。自20xx年以來，多次被各級政府授予?執(zhí)政為民滿意單位?、?軟環(huán)境建設先進集體?、?最佳單位?和?全省國稅系統(tǒng)文明單位?等榮譽稱號，我局辦稅服務大廳也被國家稅務總局

評為?青年文明號?，計劃征收科被全國婦聯(lián)授予?全國巾幗示范崗?榮譽稱號。

二、“建設誠信服務型”活動開展情況

7月初，區(qū)委、區(qū)政府下發(fā)了《xx區(qū)開展?建設誠信服務型?活動實施方案》的通知，活動開展的兩個多月來，我們按照方案中?以誠信立區(qū)、以服務興區(qū)，強化‘兩為’、‘三全’?的服務理念，為營造公平公正、優(yōu)質高效、誠實守信的稅收服務環(huán)境，認真履行?聚財為國、執(zhí)法為民?稅收工作職責，著眼于與時俱進、銳意進取的改革觀念，力求新實踐、新發(fā)展，以公正執(zhí)法為靈魂，以文明誠信為基石，以納稅服務為手段，為將國稅局打造成?法制、誠信、為民?的和諧型國稅組織做出了積極的努力。

(一)統(tǒng)一思想，深入動員，營造濃厚的“建設誠信服務型”活動氛圍

誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德。沒有誠信，就不可能建立一支能打硬仗的國稅干部隊伍;沒有誠信，就不可能圓滿完成各項國稅工作任務;沒有誠信，就不可能建立和諧的征納關系和良好的稅收環(huán)境。為將全局干部的思想統(tǒng)一到?講誠信、重服務?的觀念上來，自7月初起，我們深入開展宣傳動員，組織全局干部認真學習了區(qū)委、區(qū)政府?建設誠信服務型?活動方案，使干部充分認識到此項活動的重要意義，增強了大家參與活動的自覺性和主動性。在此基礎上，我們還積極開展了以?道德教育、法

制教育和廉政教育?為重點的誠信教育活動。在活動中，我們堅持以?聚財為國、執(zhí)法為民?為出發(fā)點和立足點，牢牢抓住?推進依法治稅，深化稅收改革，強化科學管理，加強隊伍建設?這一稅收工作主題，廣泛開展了以?愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻?為基本規(guī)范的公民道德教育，以?愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公?為基本內容的國稅干部職業(yè)道德教育和?八小時以外?社會公德、家庭美德教育，并引導干部牢固樹立全面、協(xié)調、可持續(xù)的稅收發(fā)展觀，在抓好稅收中心工作的同時，將納稅人滿意度作為評價各項工作成績和效果的最基本和最重要的標準，嚴格按照方案要求，大興求真務實之風、扎實搞好稅收服務，全面提高干部職業(yè)道德水平和整體素質，以真誠、細致、深層次、全方位的服務贏得納稅人的滿意和肯定，在全區(qū)真正樹立起國稅的誠信服務品牌，通過自身誠信建設水平的提高，融洽稅收征納關系，營造誠實守信的良好風尚，為推動各項稅收工作任務圓滿完成，促進全區(qū)經(jīng)濟健康發(fā)展做出應有的貢獻。

(二)加強領導，落實責任，建立嚴格的“建設誠信服務型”活動考核機制

為激發(fā)干部參與?建設誠信服務型?活動的熱情，調動干部的積極性和創(chuàng)造性，提高稅收服務水平，加大開展活動的力度，我們一是制定方案，健全組織。按照區(qū)委、區(qū)政府?建設誠信服務型?活動方案要求，緊緊圍繞國稅工作任務和全局干

部思想實際，制定了我局《關于開展?塑誠信國稅形象、創(chuàng)服務品牌?活動實施意見》，明確了活動目標、任務和措施，并成立了由王相義同志任組長、其他班子成員任副組長，各科室主要負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，負責活動的具體指導和組織實施工作。二是落實責任，強化考核。為保障活動有組織、有計劃、有步驟地開展，在全局上下形成齊抓共管的良好工作局面，我們切實將活動作為?一把手?工程、全員工程來組織實施，從局領導班子到中層科所長到一般科員，堅持一級抓一級，一級對一級負責，層層落實責任，對每名干部都提出了具體要求，以職責分明的工作機制確?；顒禹樌_展。此外，我們立足于建立健全誠信服務制度和考評機制，對原來已有的規(guī)范誠信制度，對照新形勢和新要求，認真進行了修訂和完善，并將梳理后的制度量化分解，納入到全局工作目標管理崗位責任中嚴格進行考核，通過開展?優(yōu)秀服務科室?、?優(yōu)秀服務窗口?和?優(yōu)秀服務個人?等各類誠信服務考評活動，加大誠信監(jiān)督和失信懲戒力度。

(三)改善環(huán)境，承諾踐諾，打造全新的“建設誠信服務型”國稅品牌形象

隨著經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和社會的不斷進步，納稅人對稅收服務有了更高層次的精神需求，這是時代賦予稅收工作既深刻又豐富的新內涵。為提高服務質量、樹立誠信形象，我們緊緊圍繞職能性服務、權益性服務、程序性服務?三項服務?的要求，堅持把為民、利民、便民作為稅收服務工作的立足點，完善各項服務措施，努力營造?行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效?的國稅服務環(huán)境。在工作中，我們一是加強硬件建設，打造舒心辦稅環(huán)境。我們在經(jīng)費比較緊張的情況下，先后兩次對辦稅服務廳進行擴建改造，寬敞明亮的大廳內安裝了中央空調，地面鋪設了地熱，使納稅人在酷暑難耐的夏季能夠感受到?jīng)鏊?，在寒冷的冬季又能感受到春天般的溫暖。大廳內安裝了大屏幕電子顯示屏、新型電子觸摸屏，設臵了政策公開欄，崗職、政策、流程的全面公開，大大增強了辦稅透明度。此外，為消除稅企之間的距離，我們堅持從細微之處入手，設計了人性化的辦稅平臺，為納稅人準備了老花鏡、筆墨紙、書報欄、休息座、飲水機、點鈔機、復印機等便民設施，讓納稅人充分感受到了?進入國稅門，稅企親如一家人?的關愛和溫情，尤其是26個服務窗口集政策咨詢、稅務登記、納稅申報、稅款征收以以及發(fā)票管理于一體，納稅人辦理各項涉稅事宜全面提速，稅收服務真正步入通暢便捷的快車道，充分調動了納稅人依法誠信納稅的積極性和自覺性，進一步促進了全區(qū)辦稅環(huán)境的優(yōu)化。

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇四

河南信合建設投資集團創(chuàng)建于1998年，已經(jīng)走過了20xx年的發(fā)展歷程。前身是固始信合房地產開發(fā)有限公司，20xx年5月，經(jīng)河南省工商行政管理局核準，正式升格為河南信合建設投資集團。注冊資金3000萬元人民幣，為房地產開發(fā)二級資質。旗下?lián)碛泄淌夹藕厢t(yī)院、援生制藥有限公司等實體，已經(jīng)形成了以房地產開發(fā)為主，醫(yī)療、醫(yī)藥工業(yè)等業(yè)態(tài)。信合集團的發(fā)展成就：一是實現(xiàn)了產城融合，帶動相關產業(yè)持續(xù)增長。帶動建筑、建材、家居、建筑設備、商業(yè)、餐飲，賓館、娛樂休閑等30多個行業(yè)70多個相關產業(yè)的持續(xù)增長。物業(yè)和中介服務業(yè)迅速發(fā)展，在促進房地產市場的繁榮、推動商品房售后管理和服務等方面發(fā)揮了越來越重要的作用;拉動gdp的增長，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應有的貢獻。二是城市化建設帶動了就業(yè)機會。信合集團為國有企業(yè)下崗職工和農民進城務工提供直接就業(yè)崗位兩千余個，間接就業(yè)崗位兩萬余個。占縣城現(xiàn)有就業(yè)總量的30﹪。在信合集團員工中，國有企業(yè)下崗職工占20﹪以上。對于全縣實現(xiàn)充分就業(yè)，解決國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)，保障社會穩(wěn)定起到了積極有效的作用。三是有效整合資源，打造投資的洼地效應。城市經(jīng)濟的發(fā)展，必須充分利用各種資源，吸引了大量外地資金的流入和外出創(chuàng)業(yè)人士資金的回流。信合公司的創(chuàng)新和發(fā)展得到上級部門的高度重視和充分肯定，河南省委徐光春、盧展工兩任書記、原全國政協(xié)副主席羅豪才、省委、統(tǒng)戰(zhàn)部長劉懷廉、信陽市委書記王鐵等二十余位國家、省、

市領導人先后到信合集團考察指導工作，對集團創(chuàng)新發(fā)展給予充分肯定。信合集團在推動城市化進程、為市民提供高品質住宅、增加就業(yè)和財政增收方面做出了突出貢獻。

20xx年，在縣委、縣政府和縣直部門的大力支持、幫助下，信合集團緊緊圍繞年初確定的目標任務，搶抓機遇，創(chuàng)新發(fā)展，積極實施經(jīng)營戰(zhàn)略轉型，多元化經(jīng)營，集團化發(fā)展，集團發(fā)展呈現(xiàn)良好的勢頭。一是房地產開發(fā)建設再創(chuàng)新高。全年施工面積超70萬平方。特別是信合集團在固始的標桿工程——信合世紀城的開工建設，成為繼香樟苑、金色陽光、湖畔春天之后打造的第四個生態(tài)智能住宅小區(qū)，為固始人民提供優(yōu)質的生活空間。援生制藥公司煥發(fā)新活力。20xx年6月，成功收購上海開開實業(yè)公司在援生制藥51.75%的股權，控股后，加大投資，加快了援生制藥公司塑瓶軟袋輸液生產線項目建設步伐，目前，新項目已經(jīng)投產，開局良好，成為固始工業(yè)經(jīng)濟新的增長點。投資3.5億建設豫南規(guī)模最大、設施最現(xiàn)代化的醫(yī)院。已累計投入資金1.6億元，住院部、門診部a區(qū)、b區(qū)，專家樓1號等基礎設施均已竣工。醫(yī)院的地面硬化、環(huán)境綠化等后續(xù)工程正在全面鋪開。目前，醫(yī)院內裝修、醫(yī)院設備采購、醫(yī)務人員招聘工作有序開展，力爭年底前開業(yè)。

集團公司一方面狠抓內部財務管理、努力提高經(jīng)營管理水平，另一方面認真貫徹執(zhí)行國家有關政策法規(guī)特別是財稅制度，依法誠信納稅，努力為地方財政增收作貢獻。開創(chuàng)了經(jīng)濟效益與社會效益比翼齊飛的良好局面，得到了社會各界的廣泛贊譽。20xx年起每年納稅一千多萬元，且呈逐年上升趨勢，20xx年納稅額達到2900萬元，20xx

年，公司納稅額達到3200萬元。信合集團和由相關產業(yè)繳納的稅金，已經(jīng)成為我縣財政收入的重要支柱。我們的具體做法是：

一、以“誠實守信”、“照章納稅”為原則，各項稅費及時入庫。近年來，信合集團公司對內強化管理、對外努力拓展業(yè)務，經(jīng)營效益明顯提升，取得了良好的經(jīng)營業(yè)績，上繳的各類稅費也呈逐年上升的態(tài)勢。多年來，公司一直堅持“誠實守信”、“照章納稅”的原則，在納稅管理方面配備專門力量，嚴格按照稅收政策及稅務機關的工作要求，及時進行各類稅種的納稅申報，并積極配合稅務征稽的相關工作，保證了公司各類稅費按時、按量入庫，以實際行動支持地方稅收的發(fā)展。20xx年，集團公司納稅額達到3200萬元。

二、以內部業(yè)務培訓為重點，財務管理水平不斷提升。為提高基層財務人員的業(yè)務技能，強化公司整體的財務管理水平，信合集團公司建立健全了財務管理制度，同時還建立了公司財務人員的培訓體系，在課程設置方面特別增加和突出了有關財稅方面的知識，使得公司財務人員的業(yè)務水平不斷提升。集團公司財務管理部經(jīng)常組織人員培訓學習“內控制度與風險管理”、“新企業(yè)所得稅政策解讀與稅收籌劃”等知識，通過內部的業(yè)務交流與討論，提升了財務人員的財務風險管理意識，加強了財務人員對國家稅收政策的了解，樹立了合理籌劃稅收、維護公司合法權益的觀念。

三、以內部自查自糾為手段，嚴格防控涉稅違規(guī)風險。集團公司高度重視稅務風險的防范工作，通過定期與不定期的內部檢查，努力將各類風險消滅在萌芽狀態(tài)，從而確保公司依法納稅、誠信納稅落實

到位。20xx年以來，公司積極配合了多次相關稅務部門組織的稅務檢查，并組織開展了內部自查10余次，較好地防范了稅務違規(guī)風險。

四、以企業(yè)文化建設為載體，形成“誠信納稅”的良好氛圍。信合集團在10多年的經(jīng)營活動中，逐步形成了自己獨特的企業(yè)文化，誠信為本，合作共贏，求實創(chuàng)新，和諧發(fā)展是信合企業(yè)文化的精髓，誠信為本，合作共贏：包含了集團名稱，體現(xiàn)了信合人“言必信、行必果，敢于負責”的精神。求實創(chuàng)新，和諧發(fā)展：是信合人的工作精神，必須腳踏實地、關注細節(jié)、持續(xù)發(fā)展。一直將誠信經(jīng)營放在首位，一直強調“方方正正做人，實實在在做事”的核心文化理念。公司以專題講座、企業(yè)內刊、內網(wǎng)等企業(yè)文化渠道為載體，努力培育良好的誠信氛圍。如20xx年7月以來，集團公司聘請合易公司高級講師開展職場系列講座，其中“誠信”便是講座涉及到的重要內容，參加培訓的主要為公司高管、各營業(yè)部負責人、總部職能部門負責人，公司內部反響良好。此外，公司還非常重視制度層面的學習與宣導，財務管理部等部門對與公司相關的稅收政策進行了匯總整理，編成稅收制度匯編，通過不斷組織學習使每位員工都了解稅收，樹立“依法納稅光榮、誠信納稅光榮”的觀念，形成了“誠信納稅”的良好氛圍。 信合集團的發(fā)展壯大得益于國家加快城市化進程的大環(huán)境，得益于縣委、縣政府的親切關懷和大力支持。與稅務部門的大力支持幫助是分不開的，稅務機關搭建了為企業(yè)發(fā)展的服務平臺。以納稅人需求為中心，為納稅人提供納稅咨詢、辦稅指南等服務;簡化辦稅流程，開辟綠色通道，全面推行“一窗式”服務;將納稅服務延伸到執(zhí)法的每個環(huán)節(jié)，依法保障納稅人權益，營造寬松的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，為信合

集團發(fā)展保駕護航。今后的信合集團將“立足本土、面向全國”，繼續(xù)秉承“誠信為本、合作共贏、求實創(chuàng)新、和諧發(fā)展”的企業(yè)精神，遵循“品牌、責任、規(guī)范、服務、效率、細節(jié)”的經(jīng)營理念，為實現(xiàn)爭創(chuàng)一流企業(yè)，打造百年信合，實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標而努力奮斗!

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇五

“人不信于一時，則不信于一世”。誠信對一個人而言，有時候與眼前利益相斥，很多人缺失一種長遠的眼光來看待誠信，實際上，誠信只有一次，只要你有一次喪失了誠信，你的信任度就會下降，甚至還會出現(xiàn)信任危機。

許諾一定要承擔兌現(xiàn)，守信是取信于人的第一要素，是立身處世之道，是一種高尚的品質和情操，它既體現(xiàn)了對他人的尊敬，也表現(xiàn)了對自己的尊重。講信用是忠誠的外在表現(xiàn)，具有魅力的人，首先應該是守信的人，誠實的人，靠得住的人。

“無誠則無德，無信事難成”。在社會主義文明高度發(fā)展、人與人相處難見真情的今天，誠信品質尤為重要!

“小信成則大信立”，治國也好，理家也好，做生意也好，都需要講信用。我國古代的大教育家、哲學家、思想家孔子曾經(jīng)以言警世：“人而無信，不知其可也?！泵鞔鷮W者也有這樣的表述：“身不正，不足以服;言不誠，不足以動?！本褪钦f，行為不正的人，不被人信服;言語不誠實的人，不必與他人共事。一個講信用的人，能夠實踐他們的說教，人們可以根據(jù)他的言論去判斷他的行為，進行正常的交往。如果一個人不講信用，說話前后矛盾，做一件事，我們不能確定他的行為的趨勢，對于這種人是無法進行正常交往的，更沒有什么魅力而言。

“人不信于一時，則不信于一世”。誠信對一個人而言，有時候與眼前利益相斥，很多人缺失一種長遠的眼光來看待誠信，實際上，誠信只有一次，只要你有一次喪失了誠信，你的信任度就會下降，甚至還會出現(xiàn)信任危機。答應了別人什么事情，對方自然會指望著你，一旦別人發(fā)現(xiàn)你開的是“空頭支票”，對方將強烈反感。“空頭支票”會給人添麻煩，也會使自己名譽受損。在古人眼里的“一諾千金”可以說價值連城。缺少了誠信這種寶貴的資源,人們的能力、智慧、正直、善良之心就難以維護，這個社會，這個人也就缺少了存在的依據(jù)和發(fā)展的空間。

“重諾守信，人必近之;狡詐欺蒙，人必遠之”。我們應該遠離而虞我詐，圓滑世故，多一份真誠，多一點信任，腳踏一方誠信的凈土，澆灌出人生最美麗的花朵。

愿我們所有的人都把誠信之心攜帶在人生的道路上，讓誠信的人生散發(fā)出金子般的人格光芒，夯筑起人生堅不可摧的銅墻鐵壁!

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇六

誠信是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。一個人可以沒有美麗的容貌，可以沒有充足的財富，可以沒有健康的身體……但是，一個人不能沒有誠信呀!如果一個人失去了誠信，就將好會失去一切。我經(jīng)歷了這樣一件事一件讓我深受教育的小事……就是這件事情，讓我知道了誠信的力量，讓我增長了知識，成長了許多。

在炎熱的夏天，爸爸覺得非常的熱，便提出了一個要求，“我們去游泳吧!”我同意了這個小小的要求?！澳俏覀兠魈炀腿グ?我也覺得好熱?！蔽腋吲d的說。

沒有想到，第二天我們正要去游泳館游泳時，天上居然下起了大暴雨?！斑@下可糟了，下怎么大的雨，我們怎么去游泳呢?”爸爸焦急的說。我們又商量在推遲一天，可天公不作美，大雨連續(xù)斷，我們等啊等啊終于有一天，暴雨停了，可天氣已經(jīng)開始漸漸的變冷了，爸爸說：“對不起哦!我只能讓你再耐心的等一年哦!”我十分傷心。因為我又得等一年了呀!

后來我心里想，爸爸到了明年，肯定把這件事不放在心上，并且這件事也不值得一提呀!

一年過去了。有一天爸爸突然對我說起了一件事，爸爸說：“還記得昨年的今天嗎?我答應了你一件事還記得嗎?我答應你帶你去游泳呀!”說實話我當時真的不記得了。我聽了這句話讓我大吃一驚。接著，爸爸又說：“我可遵守了一年的約定哦!”我驚慌失措，如果不是爸爸這么一說呀，我都不知道我們之間還有一個約定呢!我不禁覺得爸爸的記性可真棒呀!

我坐上了爸爸的汽車，來到了游泳館，我看見了游泳池內的水，我立刻穿上了游泳衣，猛的一下跳進了水里。“哇!游泳池里的水好涼爽呀!我不禁大叫了起來，我在水里浸泡著，心里十分舒服，我感到了自己的生活是無比幸福的，因為我有這樣一個好爸爸。

夜深了，我們離開了游泳館，再次坐上了爸爸的汽車，回家了，我還很留念游泳館。

但是，我更想到的是爸爸的那顆真誠的心，這件事讓我知道了誠信的力量，在這里，我引用莎士比亞的一句名言：誠信比起腐敗會給你贏得更多的好處。我的爸爸是一個守信用的人，這比我在游泳池了游泳還要感到快樂，因為我有一個世界上最好的爸爸。

誠信方面的心得體會 誠信心得體會篇七

誠信是一種力量的象征，它是一個人的高度自重和內心安全感和尊嚴感。

——題記

誠信是海灘里的貝殼，盡管埋在沙子里，但卻能發(fā)出耀眼的光芒;誠信是鄉(xiāng)間的野花，盡管很不起眼，但卻可以傳遞遼遠的芬芳;

誠信是掌船的舵手，有了它，你才可以在暴風雨中勇敢、自信的前進?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”我們求索的有自由、真愛、名利……可你是否記得誠信，尤其是在利益的誘惑下。因為誠信只有一種道德的約束力。一個人最可貴的品質是真誠，我相信真誠的微笑能溫暖人的靈魂。

誠信是人的一筆無形資產，它是一種內在美，它比美貌要來得可靠，如果你沒有美貌，只要你能做到言必行，行必果，你同樣是一顆璀璨的明珠，照得那些食言的人無地自容，這就是一種人格魅力的力量，人應以誠信為本。

誠信是力量的象征，它可以點石成金，觸木為玉。相信你一定聽說過一諾千金，這個成語來自于商鞅變法中，只有堅守諾言才能獲得良好的人脈，這就是商鞅變法得以成功的群眾基礎。誠信也是一筆無形的財富，在現(xiàn)代有些企業(yè)把它利用得淋漓盡致?！罢嬲\到永遠”是海爾著名的廣告語?！?5519服務到永久”是中國人壽的服務宗旨，你說這樣的企業(yè)能不做大做強嗎!誠信是個人的素質，是企業(yè)的商譽、是社會進步的力量源泉。

你播種誠信，收獲的不僅僅是朋友的信任，還有可信任的朋友，團隊的力量是巨大的。它像一顆星，一顆天幕中最小的星，但它卻能發(fā)出最閃亮的光，點綴夜空;它像一杯綠茶，溫暖整個心田，讓疲憊的人感受到心靈的慰藉，以至沁人心脾。它像蒲公英的種子，跟風一起起航，無論走到哪個角落都能生根發(fā)芽，在世界的每個角落都能開出誠信之花。

誠信是一種正確的價值觀，給別人多一份信任的目光、一份真誠的微笑，那么你就是人們心目中的天使。

生命如同一片汪洋的大海，海上有狂風暴雨，每個人就是海上的一葉扁舟，只有擁有誠信之舵，你的船才不會顛覆，才能駛向成功彼岸。

擁有了誠信你就是一顆最靚麗的貝殼，點亮了整個海灘;

擁有了誠信你就是一株最馨香的野花，彰顯的整個春天;

擁有了誠信你就是最颯爽的舵手，馳騁整個海洋。

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