范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

任命通知書篇一

根據(jù)公司發(fā)展需要，20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整，同時相關部門管理者主角也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經(jīng)公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，具體如下：

任命xx為公司人力資源總監(jiān)，全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作，協(xié)調(diào)行政管理事務，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。

任命xx為公司運營總監(jiān)，負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準，實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控，協(xié)調(diào)運營團隊整體工作，執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。

任命xx為公司運維總監(jiān)，全面負責技術部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配，主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

任命xx為公司產(chǎn)品總監(jiān)，全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。

任命xx為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的`開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。

以上人員任命自xx年xx月xx日起生效，隸屬于總經(jīng)理管理團隊，協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。

特此通知!

xxxx有限公司

xx年xx月xx日

任命通知書篇二

公司各部室：

為適應公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究，決定對以下同志進行人事任命，現(xiàn)予以公布：

聘任xxx為總經(jīng)理助理，協(xié)助財務總監(jiān)xxx負責公司計劃、財務、審計、預決算、招投標等財務管理，負責計劃財務部工作;

任命xxx為工程部副經(jīng)理(主持工作)，免去市場開發(fā)部副經(jīng)理職務;

任命xxx為安全運行部副經(jīng)理(掛職)主管公司安全工作;

任命xxx為市場開發(fā)部副經(jīng)理(掛職)，主管客戶服務服務工作;

特此通知。

xxxxx公司

20xx年9月24日

任命通知書篇三

公司全體員工：

酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要，現(xiàn)任命如下：

一、任命xx為酒店總經(jīng)理，全面負責酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報對象酒店董事長。

二、任命xx為總經(jīng)理助理，主要分管：房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經(jīng)理。

三、任命xx為總經(jīng)理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。

四、以上人事任命為xx年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。

xx公司

xx年xx月xx日

任命通知書篇四

公司全體員工：

公司日益不斷發(fā)展，經(jīng)公司董事會研究決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予公布：

1.任命葛xx為公司總經(jīng)辦主任，負責公司日常管理、接待等工作。

2.任命曹xx為公司財務部經(jīng)理，負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監(jiān)督工作。

3.任命李xx為公司組織人事部經(jīng)理，負責公司人事干部任免、調(diào)配等工作。

4.任命肖xx為公司經(jīng)營發(fā)展部經(jīng)理，負責公司經(jīng)營、公司投標、發(fā)展工作。

5.任命黃xx為公司品質(zhì)運行部經(jīng)理，負責公司各項日常管理工作。

6.任命王xx為公司工程部經(jīng)理，負責工程項目全面工作。

本任命書自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

期望以上六位同志，在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地，為各項目部公正負責地用心做到監(jiān)督、幫忙、服務的作用，為真賢物業(yè)保駕護航，再創(chuàng)佳績。

上海xx有限公司

二0xx年八月一日

任命通知書篇五

公司全體員工：

為滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，對如下人員進行職務任命：任命xx為生產(chǎn)部長，直接管理調(diào)度室、中控室、機修班、普工班，并與辦公室、經(jīng)營部、車隊做好協(xié)調(diào)工作：

1、負責生產(chǎn)系統(tǒng)日常管理工作，領導、監(jiān)督和考核本部門各崗位工作;2、負責檢查所屬部門安全、生產(chǎn)、環(huán)保、衛(wèi)生、工作紀律、生產(chǎn)流程執(zhí)行情景及安排工作的進展情景。

3、承擔部門內(nèi)部監(jiān)督及安全生產(chǎn)的第一職責人相關職責，并對部門員工承擔過錯連帶職責，確保公司生產(chǎn)作都按工作流程、工作標準執(zhí)行。

4、負責對公司生產(chǎn)一線規(guī)章制度的擬定、修改、補充、完善提出提議或意見，對管轄范圍內(nèi)崗位職責及工作流程提出制定、修改、補充、完善提議或意見，報辦公室批準并備案，保證所有的崗位都有明確的`崗位職責說明及工作流程和工作標準。

5、實時了解車間對公司工作安排的落實情景，負責核查所屬部門的生產(chǎn)報表，督促檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)計劃的完成情景，保障生產(chǎn)訂單按時完成。

6、按時完成上級安排的其他臨時性工作。以上任命決定自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

特此通知!

xx有限公司

二0xx年十一月五日

任命通知書篇六

公司全體員工：

為順應公司發(fā)展需求，經(jīng)公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

任命職位：電氣組主管

工作職責：

1、參加專業(yè)設計，必要時擔任項目負責人。

2、根據(jù)設計業(yè)務需要和施工服務需要，調(diào)配安排本專業(yè)設計人員。

3、負責對本專業(yè)人員的技術綜合素質(zhì)考核。

4、配合人事部門對本專業(yè)應聘人員進行技術面試，對新入職人員進行技術考核、培訓。

5、協(xié)助總工制定本專業(yè)技術管理規(guī)程、辦法;負責組織安排本專業(yè)技術培訓。

6、負責駐廣州電工的工作安排，指導電工對電氣柜安裝。

7、配合工程部進行項目現(xiàn)場電氣調(diào)試。

8、協(xié)助工程部副總的工作。

9、公司安排的其它工作。

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!特此通告!

xx建造有限公司

二〇年月日

任命通知書篇七

公司全體員工：

根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)董事會研究決定：

任命xx為xx有限公司總經(jīng)理，負責xx有限公司全面工作。

任命xx為xx有限公司副總經(jīng)理，協(xié)助總經(jīng)理工作和主抓xx生產(chǎn)技術工作。

任命xx為xx有限公司副總經(jīng)理，協(xié)助總經(jīng)理工作和主抓xxxx生產(chǎn)管理工作。

以上人員任命自通知下發(fā)之日起生效，有與本文相悖的，以本通知為準。

特此通知!

xxxx集團有限公司

二0xx年xx月xx日

任命通知書篇八

公司全體員工：

根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間，經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定，公司成立營業(yè)部門，管理公司原有xxx合作廳；對以下人員進行新的人事任命，具體如下：

原x部門區(qū)域經(jīng)理xx，晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理，負責營業(yè)部門的整體運營，策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

任命xxx為營業(yè)部門副經(jīng)理，負責營業(yè)廳的xx接口工作，政策申請、執(zhí)行，所有門店的日常后勤工作。

原城區(qū)營業(yè)廳店長xx，調(diào)到營業(yè)部門，負責營業(yè)部的人員培訓及產(chǎn)品培訓，門店體制起草、修改，任務下達、執(zhí)行、監(jiān)管。

以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色，繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責的精神，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。

特此通知！

xxxx集團有限公司

二0xx年xx月xx日

【本文地址：http://www.sc-apple.cn/zuowen/2342486.html】