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教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇一
乙方:
甲方由于公司發(fā)展需要,為了更好的管理好公司,甲方自自愿聘用乙方為甲方公司的法定代表人,雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》的規(guī)定,一致達(dá)成如下協(xié)議,以資信守:
1、甲方公司自愿聘用乙方為甲方公司的法定代表人.
2、乙方與甲方簽訂協(xié)議后,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)變更公司的法人的登記信息為乙方,同時(shí)在公司章程中列明乙方為該公司聘用的法定代表人。
3、乙方在任職甲方公司法定代表人期間,分配公司3%的紅利;公司的一切債權(quán)債務(wù)及所有法律糾紛都與乙方無(wú)關(guān)。
4、乙方在公司任法定代表人期間,應(yīng)積極與公司股東及其他工作人員配合,乙方不得故意損壞公司利益,也不得借助公司的名義做違法事項(xiàng)及獲得不正當(dāng)利益,否則,按照法律及公司的制度規(guī)定追究其責(zé)任,并承擔(dān)相應(yīng)的損失。
5、乙方在任職期間,應(yīng)服從公司的決議及股東會(huì)的決議。
6、乙方在任職到期后,該協(xié)議自動(dòng)解除,如甲方繼續(xù)聘用乙方,則雙方另行簽訂協(xié)議;同時(shí)乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理法人變更登記,如乙方被解聘,應(yīng)依據(jù)《公司法》的規(guī)定,承擔(dān)公司保密義務(wù)。
7、本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本協(xié)議自將以雙方簽字之日起生效。
甲方(公章):乙方(簽字):
年月 日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇二
鑒于業(yè)主為修建江西省新余市天工大橋并接受了承包人對(duì)該項(xiàng)工程新余市天工大橋的投標(biāo)書(shū),現(xiàn)由江西省新余市展暉建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司(下稱
1. 第_一__合同段由 k0_+_788.4_至k_1_+_288.64__,長(zhǎng)約_500__m,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)_一__級(jí)(城市主干道),_瀝青_路面。大橋?yàn)轫畔禇U拱特大橋,計(jì)長(zhǎng)__500.24___m;以及其他構(gòu)造物工程等。
2.下列文件應(yīng)視為構(gòu)成并作為閱讀和理解本協(xié)議書(shū)的組成部分,即:
(1)本合同協(xié)議書(shū)及附件(含合同談判中澄清文件);
(2)中標(biāo)通知書(shū);
(3)投標(biāo)書(shū)及投標(biāo)附錄(含承包人在評(píng)標(biāo)期間遞交和確認(rèn)并經(jīng)業(yè)主同意的對(duì)有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充資料和澄清文件等);
(4)合同專用條款(含數(shù)據(jù)表和招標(biāo)文件補(bǔ)遺書(shū)中與此有關(guān)的部分);
(5)合同通用條款;
(6)技術(shù)規(guī)范(含招標(biāo)文件補(bǔ)遺書(shū)中與此有關(guān)的部分);
(7)圖紙(含招標(biāo)文件補(bǔ)遺書(shū)中與此有關(guān)的部分);
(8)標(biāo)價(jià)的工程量清單;
(9)投標(biāo)書(shū)附表(輔助資料表);
(10)構(gòu)成本合同組成部分的其他文件。
3.上述文件將互相補(bǔ)充,若有不明確或不一致之處,以上列次序在先者為準(zhǔn)。
4.根據(jù)工程量清單所列的預(yù)計(jì)數(shù)量和單價(jià)計(jì)算的本合同總價(jià)為人民幣(大寫)_貳仟肆佰零貳萬(wàn)陸仟貳佰零伍_(kāi)元(¥24026205__元)。
5.由于業(yè)主按本協(xié)議書(shū)第6條所述給承包人支付合同價(jià)款,承包人在此立約:保證在各方面按合同文件的規(guī)定承擔(dān)本合同工程的實(shí)施和完成及其缺陷的修復(fù)。
6.作為對(duì)本合同工程的實(shí)施和完成及其缺陷修復(fù)的報(bào)酬,業(yè)主在此立約:保證按照合同文件規(guī)定的時(shí)間和方式向承包人支付合同價(jià)款。
7.承包人應(yīng)在監(jiān)理工程師發(fā)出開(kāi)工令之后,在投標(biāo)錄中寫明的開(kāi)工期限內(nèi)開(kāi)工。本合同工程工期為_(kāi)8__個(gè)月,工期從上述開(kāi)工期的最后一天算起。開(kāi)工令應(yīng)在簽訂合同協(xié)議書(shū)以后,在投標(biāo)書(shū)附錄中寫明的開(kāi)工通知書(shū)期限內(nèi)發(fā)出。
8.本協(xié)議書(shū)在承包人提供履約擔(dān)保后,由雙方法定代表人或其授權(quán)的代理人簽署與加蓋公章后生效。全部工程完工后經(jīng)交工驗(yàn)收合格,以及缺陷責(zé)任期滿由業(yè)主發(fā)給缺陷責(zé)任終止證書(shū)后失效。
9.本協(xié)議書(shū)正本二份、副本 二___份,合同雙方各執(zhí)正本一份,副本_一__份,當(dāng)正本與副本的內(nèi)容一致時(shí),以正本為準(zhǔn)。
業(yè)主: 承包人:
法定代表人 法定代表人
其授權(quán)的代理人:(職務(wù)) 其授權(quán)的代理人:(職務(wù))
(姓名) (姓名)
(簽字) (簽字)
日 期:______年___月___日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇三
甲方(聘方):xx
乙方(受聘方):xx
甲方因發(fā)展需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定,聘請(qǐng)乙方為高級(jí)專家顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議,共同遵照履行:
一、乙方為甲方提供全面、勤勉、謹(jǐn)慎的業(yè)務(wù)及管理服務(wù)。
二、高級(jí)顧問(wèn)的職責(zé)是:為甲方的經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)提供顧問(wèn)服務(wù),受托辦理有關(guān)事務(wù),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
三、高級(jí)顧問(wèn)的工作范圍:
1、應(yīng)甲方要求,就甲方的經(jīng)營(yíng)、管理方面的重大決策提供意見(jiàn);
2、接受甲方委托,參與合同談判;
3、參與甲方的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、項(xiàng)目建設(shè)、合作、合資、投資的談判、可行性研究,提出建議和意見(jiàn);
4、利用本人的社會(huì)威望和資源為企業(yè)的發(fā)展提供有利支持;
5、通過(guò)自身?yè)碛械膶I(yè)知識(shí)和學(xué)術(shù)才能對(duì)公司相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展提供有利的智力支持;
四、高級(jí)顧問(wèn)的工作方式:為松散式的工作方式,具體工作時(shí)間、地點(diǎn),根據(jù)甲方的提議,隨時(shí)聯(lián)系約定。
五、雙方的權(quán)利和義務(wù):
1、甲方有權(quán)要求乙方履行其職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),并提出合理化的建議和意見(jiàn);甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方開(kāi)展工作,為乙方提供有關(guān)的情況和必需的資料及辦公條件,保證顧問(wèn)順利履行職責(zé);
2、乙方有權(quán)了解與辦理事務(wù)有關(guān)的情況,查閱有關(guān)文件、資料,了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外活動(dòng)的情況,參加甲方召開(kāi)的有關(guān)的會(huì)議;乙方有義務(wù)保守在顧問(wèn)工作中了解到的甲方的機(jī)密和有關(guān)情況。
3、乙方辦理甲方的事務(wù)時(shí),產(chǎn)生的費(fèi)用同甲方給予報(bào)銷。
4、如果乙方本人利用其自身?yè)碛械淖栽赋薪拥捻?xiàng)目并為甲方帶來(lái)利益的,甲方將視情況對(duì)乙方進(jìn)行不同程度的獎(jiǎng)勵(lì)。
六、顧問(wèn)服務(wù)費(fèi)用的核定及支付:甲方每年度向乙方支付顧問(wèn)費(fèi)xxxx萬(wàn)元。
付款時(shí)間為:
付款方式為:
七、雙方就本協(xié)議未盡事宜另行協(xié)商所產(chǎn)生之合約,為本協(xié)議不可分割之組成部分。因履行本協(xié)議而發(fā)生爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書(shū)有效期為一年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。合同期滿后可以續(xù)簽。
九、本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽章之日生效,共一式二份,雙方各一份。
甲方:xx
電話:xxxxxx
乙方:xx
電話:xxxxxx
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇四
甲方: 拍賣有限公司
乙方:
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿互信的原則下達(dá)成協(xié)議如下:
1、甲方聘用乙方擔(dān)任拍賣師一職,聘用期限為兩年,自年 月 日至 年月 日,甲方不得要求乙方出勤坐班工作。
2、聘用期間,乙方須將拍賣師資格注冊(cè)于甲方,并保證其資格證書(shū)的合法性、真實(shí)性、有效性。如果涉及甲方合理使用證件原件時(shí),乙方應(yīng)積極配合。未經(jīng)乙方同意,甲方不得擅自將乙方拍賣師資格證書(shū)借于他人從事拍賣活動(dòng)及其他違法、違規(guī)活動(dòng),否則甲方10天之內(nèi)需對(duì)乙方作出五萬(wàn)元違約補(bǔ)償,并承擔(dān)一切法律責(zé)任及由此為乙方帶來(lái)的相關(guān)損失的賠償,乙方有權(quán)馬上終止合同。(平時(shí)拍賣師資格證由拍賣師本人保管)
3、乙方報(bào)酬為 萬(wàn)元/年,付款方式為現(xiàn)金,于雙方合作協(xié)議簽訂生效之日起,甲方應(yīng)將兩年款項(xiàng)一次性付給乙方,如逾期未支付,甲方需按照每天二百元的滯納金對(duì)乙方進(jìn)行賠付,直到將全款支付給乙方為止。乙方為甲方主持拍賣會(huì)的出場(chǎng)費(fèi)由甲乙雙方另行協(xié)商執(zhí)行(協(xié)商不一致可暫不予主持)并于拍賣會(huì)結(jié)束時(shí),甲方一次性支付于乙方。
4、甲方不得干預(yù)乙方為其他拍賣公司、企業(yè)、團(tuán)體主持拍賣會(huì),并且不向乙方及乙方為其主持的單位收取費(fèi)用,但乙方給其他拍賣公司主持拍賣會(huì)產(chǎn)生的法律后果與甲方無(wú)關(guān),由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。甲方只負(fù)責(zé)出具所需要的手續(xù)(合作協(xié)議等需要甲方蓋章等事宜)
5、自合同簽訂起甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),同時(shí)繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金(金額及其他險(xiǎn)種按中國(guó)拍賣行業(yè)協(xié)會(huì)的要求,不達(dá)中拍協(xié)上保險(xiǎn)的要求致使拍賣師證受影響或延誤轉(zhuǎn)出的,一切責(zé)任及費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé))。甲乙雙方應(yīng)簽訂國(guó)家正規(guī)勞動(dòng)合同。
6、合同到期前三個(gè)月雙方協(xié)商是否續(xù)聘,如續(xù)聘,雙方提前簽訂合同;如不再續(xù)約,應(yīng)提前通知對(duì)方,甲方必須無(wú)條件為乙方辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)(包括齊全的養(yǎng)老保險(xiǎn)及簽訂的勞動(dòng)合同等),及時(shí)將乙方拍賣師證原件以安全、穩(wěn)妥的方式
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇五
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):漯阜鐵路有限責(zé)任公司職工醫(yī)院
受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方):
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
受聘崗位:醫(yī)生( )護(hù)士( )技師( )其他( )
受聘人的擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱丙方):
身份證號(hào)碼:
茲有聘用單位(甲方): 決定聘用乙方(受聘人): 從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自 年 月 日至 年 月 日止,聘期壹年,其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止,共 月。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎(jiǎng)懲
1、試用期月工資:醫(yī)生 元、護(hù)士 元、技師 元、其他 元。
2、正式聘用期月工資為:醫(yī)生 元、護(hù)士 元、技師 元、其他 元。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,每月工資扣除50元作為保證金,至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無(wú)異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,具體手續(xù)乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時(shí)間長(zhǎng)短自定,報(bào)院財(cái)務(wù)備案。
6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼與正式職工相同。
7、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。
2、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。
4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科,護(hù)士由護(hù)理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo))。
5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動(dòng),工作能力強(qiáng),或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻(xiàn),同時(shí)符合 用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn),雙方自愿的前提下,可考慮辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,無(wú)故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,但保證金不再退還。
2、試用過(guò)程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),利于聘用期工作的開(kāi)展。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4、工作時(shí)間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負(fù)責(zé)人同意后,按本院請(qǐng)假制度辦理,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對(duì)待,超過(guò)7天甲方有權(quán)單方面解聘,當(dāng)月工資獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,必要時(shí)甲方單方面解聘,扣除保證金。
五、違約責(zé)任:
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自三方簽字之日起生效(無(wú)丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始)。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過(guò)期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。
七、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?1)部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議,(2)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、辦公室按所需條件認(rèn)可,(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用,(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部或辦公室。(5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可,(6)院方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,其余由甲方具體部門、乙方、丙方(無(wú)丙方時(shí)省略)各執(zhí)一份。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。
九、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無(wú)丙方時(shí)為一式三份)。
甲方負(fù)責(zé)人(簽章): 年 月 日
具體應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人: 年 月 日
乙方(簽): 年 月 日
丙方(簽): 年 月 日
附:聘用專業(yè)技術(shù)人員條件
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)本職工作,服從科室安排。
2、醫(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生,護(hù)士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學(xué)歷。
3、必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師(執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)或執(zhí)業(yè)護(hù)師、技師資格,畢業(yè)不足一年者除外。
附件1 聘用制臨時(shí)工管理規(guī)定
一、所有臨時(shí)工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書(shū)”,有擔(dān)保人時(shí)要求擔(dān)保人同時(shí)簽定“聘用臨時(shí)工擔(dān)保責(zé)任書(shū)”。合同書(shū)簽字生效后,院科按合同規(guī)定發(fā)放**及實(shí)施獎(jiǎng)懲。
二、工資規(guī)定:試用期月工資醫(yī)生、護(hù)士、技師均為 - 元,正式聘用期月月工資為醫(yī)生 - 元,護(hù)士與技師為 - 元,具體數(shù)額由科負(fù)責(zé)人于此范圍自定。
三、獎(jiǎng)金規(guī)定:試用期不享受任何獎(jiǎng)金,正式聘用期享受所在部門相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金,具體數(shù)額由科室根據(jù)工作表現(xiàn)及連續(xù)聘用期限自定,報(bào)院財(cái)務(wù)備案。
四、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼與本院正式職工相同。
五、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。
六、試用及聘用程序:部門負(fù)責(zé)人提出人選建議→醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、辦公室按所需條件確認(rèn)→院務(wù)會(huì)討論決定試用(聘用)→乙方將相關(guān)證件復(fù)印交辦公室備存→部門負(fù)責(zé)人與聘
用(試用)人員商定月工資標(biāo)準(zhǔn)并簽定合同認(rèn)可(有擔(dān)保人時(shí)同時(shí)簽署擔(dān)保責(zé)任書(shū))→院方簽署并蓋章后生效。
附三: 聘用臨時(shí)工擔(dān)保責(zé)任書(shū)
1、為確保醫(yī)院醫(yī)療安全,我愿為 同志作擔(dān)保人。
2、在 同志合同期內(nèi),保證負(fù)責(zé)教育和督促被保人認(rèn)真執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和嚴(yán)格履行合同中屬于乙方責(zé)任的各項(xiàng)條款。
3、在合同期內(nèi),被保人未履行合同中任一條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),愿負(fù)連帶賠償責(zé)任;被保人發(fā)生其他違法行為時(shí),根據(jù)案情嚴(yán)重程度,愿接受相應(yīng)的行政處理。
4、本《擔(dān)保責(zé)任書(shū)》一式三份,擔(dān)保人留存一份,被擔(dān)保臨時(shí)工一份,醫(yī)院辦公室一份。
擔(dān)保人簽字: 年 月 日
用人部門蓋章: 年 月 日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇六
甲方:驕子教育培訓(xùn)中心
乙方:姓名 _____________聯(lián)系方式________________
現(xiàn)在住址______________________身份證號(hào)碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。
協(xié)議期限:二0xx九年 七 月 一 日起至二00九年 九 月一日(特殊情況另行協(xié)商)
甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教師職務(wù) 年級(jí)_______________科目________________________
每周工作六天,每天八小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
(一) 對(duì)受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。
(二) 對(duì)乙方不服從管理,違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。
(三) 對(duì)甲方規(guī)定的招生實(shí)習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,甲方有權(quán)解聘。
(四) 在受聘期間確保乙方的人身財(cái)產(chǎn)安全。
(五) 確保乙方的合法權(quán)益,按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)足額付給乙方工資、獎(jiǎng)金。
(六) 乙方上崗前有責(zé)任,義務(wù)對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
(一) 享受協(xié)議規(guī)定的待遇。
(二) 對(duì)內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報(bào)權(quán)。(公司將為舉報(bào)人保密并視情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。)
(三) 對(duì)教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,有建言權(quán)。
(四) 嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的相關(guān)規(guī)定。
(五) 完成甲方安排的招生和上課任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,確保所帶班級(jí)學(xué)生人身安全。
(六) 主動(dòng)及時(shí)如實(shí)以收據(jù)形式向總部上報(bào)所帶班級(jí)級(jí)學(xué)生人數(shù)及情況。
(七) 積極主動(dòng)的參與輔招生、管理、授課,服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,管理。
(八) 嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,不向任何無(wú)關(guān)人員透露有關(guān)信息。
(九) 違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,乙方自負(fù)。
(十) 乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。
(一) 提供住宿,學(xué)習(xí)用品,個(gè)人生活用品自行解決(乙方在不熟悉情況下可以請(qǐng)求甲方幫忙解決)。
(二) 基本工資 月底薪1000元+獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金額至少為200元上不封頂(乙方必須完成甲方規(guī)定
的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后,酌情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),工作期間不服從管理,違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律,甲方有權(quán)拒絕給予獎(jiǎng)勵(lì)和支付基本工資)。
(三) 基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元,其余待教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后結(jié)算支付。
(一) 甲方無(wú)權(quán)擅自辭退乙方(若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國(guó)家法律),否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報(bào)銷車費(fèi)。
(二) 乙方擅自解除合同(解除合同前一個(gè)星期內(nèi)沒(méi)有以任何形式通知甲方),甲方對(duì)乙方不發(fā)任何勞動(dòng)報(bào)酬,對(duì)中途違約的,乙方無(wú)條件支付甲方違約金500元。
(三) 乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定提出賠償。
(四) 乙方未按甲方要求造成的事故,責(zé)任全在乙方,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
甲方(簽章):____________ 乙方(簽章):___________
二○xx年___月___日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇七
用人部門(甲方):
職 工(乙方):
甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限:
本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止,其中試用期為 個(gè)月。
二、工作任務(wù):
乙方同意并服從甲方的工作需要,在 崗位承擔(dān)工作。
三、勞動(dòng)紀(jì)律:
甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方的`《xx學(xué)院臨時(shí)用工暫行辦法》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬:
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制,每天工作x小時(shí)。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班,加班后用人部門應(yīng)安排其調(diào)休,如因工作需要無(wú)法安排調(diào)休的,則給予 元/天的加班補(bǔ)助費(fèi)。但每月加班最多不超過(guò) 天。
2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,崗位津貼元/月,試用期內(nèi)享受上述工資的,合計(jì)為 元/月,行駛里程津貼為 元/公里。
3、甲方每月日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為:(①領(lǐng)據(jù)領(lǐng)現(xiàn)金形式,②銀行工資卡形式)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。
1、合同期內(nèi),乙方提出申請(qǐng),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金。
2、在合同期內(nèi),乙方因工受傷,死亡,或患病、非因工受傷的(需xx市各公立醫(yī)院證明),甲方將按照《xx臨時(shí)用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:
1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評(píng),并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件。
1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:
(1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
(2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
(3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;
(4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;
(5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;
(6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;
(7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;
(8)被依法追究刑事責(zé)任的。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動(dòng)合同:
(1)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)符合計(jì)劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;
(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:
(1)被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的;
(2)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(3)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;
4、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書(shū)面通知另一方。
八、違反協(xié)議責(zé)任:
一方違反協(xié)議,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
用人部門(甲方):職 工(乙方):
法人代表簽名: 身份證號(hào)碼:
電話: 電話:
年 月日 年 月 日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇八
甲方:________________________________
法定代表人:__________________________
地址:________________________________
乙方:________________________________
法定代表人:__________________________
地址:________________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)證券法》、《商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲方?jīng)Q定在企業(yè)改制、收購(gòu)兼并、管理層收購(gòu)(mbo)、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)管理和投融資等資本運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)方面聘請(qǐng)乙方作為常年財(cái)務(wù)顧問(wèn),乙方同意擔(dān)任甲方的常年財(cái)務(wù)顧問(wèn),專家聘用協(xié)議書(shū)。甲乙雙方在“平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信、互惠互利、長(zhǎng)期合作”的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議。
日常咨詢服務(wù)為基本服務(wù);專項(xiàng)顧問(wèn)服務(wù)為選擇性服務(wù),是在日常咨詢服務(wù)的基礎(chǔ)上,乙方根據(jù)甲方需要,利用自身專業(yè)優(yōu)勢(shì),就特定項(xiàng)目提供的深入財(cái)務(wù)顧問(wèn)服務(wù)。
服務(wù)內(nèi)容
1.政策法規(guī)咨詢:乙方利用本行財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)及時(shí)發(fā)布與資本運(yùn)營(yíng)相關(guān)的國(guó)家政策、法律法規(guī)等,并為企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)提供相關(guān)的法律、法規(guī)、政策咨詢服務(wù),幫助企業(yè)正確理解與運(yùn)用。
2.企業(yè)項(xiàng)目發(fā)布:乙方利用自身全國(guó)性商業(yè)銀行的資源優(yōu)勢(shì),及時(shí)發(fā)布各類政府和企業(yè)有關(guān)產(chǎn)權(quán)交易與投融資等資本運(yùn)營(yíng)方面的項(xiàng)目需求信息,同時(shí)甲方可以利用乙方的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行項(xiàng)目的發(fā)布和推介(須經(jīng)乙方技術(shù)處理)。
3.財(cái)務(wù)咨詢:為客戶提升財(cái)務(wù)管理能力、降低財(cái)務(wù)成本、稅務(wù)策劃、融資安排等提供財(cái)務(wù)咨詢,推介銀企合作的創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種,為客戶資金風(fēng)險(xiǎn)管理和債務(wù)管理提供財(cái)務(wù)咨詢。
4.投融資咨詢:當(dāng)企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目投資與重大資金運(yùn)用時(shí),或者企業(yè)直接融資時(shí)機(jī)成熟以及產(chǎn)生間接融資需求時(shí),乙方提供基本的投融資咨詢服務(wù)。
5.產(chǎn)業(yè)、行業(yè)信息與業(yè)務(wù)指南:乙方利用本行財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)提供宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)以及行業(yè)信息和有關(guān)研究報(bào)告,并為甲方提供商人銀行業(yè)務(wù)所涉及的業(yè)務(wù)指南。
服務(wù)方式
1.為提高日常咨詢服務(wù)的效率、降低成本,雙方同意以乙方的財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)(http://)作為日常咨詢服務(wù)的主要渠道。甲方通過(guò)財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)提交項(xiàng)目發(fā)布需求和顧問(wèn)咨詢需求,乙方通過(guò)財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布日常咨詢服務(wù)之相關(guān)信息和咨詢意見(jiàn)等。
2.雙方根據(jù)實(shí)際需要,可采用實(shí)地調(diào)研考察、定期舉辦培訓(xùn)研討會(huì)和雙方會(huì)晤等交流方式。
財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)用
1.乙方作為甲方聘請(qǐng)的常年財(cái)務(wù)顧問(wèn),按年度向甲方收取日常咨詢服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_____________萬(wàn)元整。在本協(xié)議簽定后10日內(nèi)一次性支付,付款方式為銀行轉(zhuǎn)帳。乙方帳號(hào):______________,戶名:______________發(fā)展銀行,開(kāi)戶銀行:___________發(fā)展銀行總行營(yíng)業(yè)部。
2.雙方認(rèn)為需要進(jìn)行實(shí)地調(diào)研、定期培訓(xùn)或雙方會(huì)晤等交流方式,由甲方負(fù)擔(dān)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。
服務(wù)內(nèi)容
1.年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告:公司財(cái)務(wù)狀況垂直比較分析和行業(yè)比較分析;年度財(cái)務(wù)指標(biāo)預(yù)測(cè)和敏感性分析;年度資本運(yùn)營(yíng)和經(jīng)營(yíng)管理情況分析,協(xié)議書(shū)《專家聘用協(xié)議書(shū)》。
2.獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn)報(bào)告:為企業(yè)(上市公司)關(guān)聯(lián)交易、資產(chǎn)或債務(wù)重組、收購(gòu)兼并等涉及公司控制權(quán)變化的重大事項(xiàng)出具獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn)報(bào)告。
3.直接融資顧問(wèn):包括企業(yè)融資和項(xiàng)目融資,以及對(duì)股權(quán)或債權(quán)融資方式進(jìn)行比較、選擇、建議和實(shí)施。
(1)企業(yè)融資:依據(jù)企業(yè)需求、市場(chǎng)狀況,為企業(yè)量身定做融資方案,包括私募、ipo、增發(fā)、配股、可轉(zhuǎn)債、公司債券等,并負(fù)責(zé)編制有關(guān)文件,協(xié)調(diào)承銷商、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作,協(xié)助報(bào)批和實(shí)施。
(2)項(xiàng)目融資:協(xié)助企業(yè)編制項(xiàng)目融資的商業(yè)計(jì)劃書(shū),組織項(xiàng)目融資推介,安排商務(wù)談判并促成交易。
4.企業(yè)重組顧問(wèn):為企業(yè)股份制改造、資產(chǎn)/債務(wù)重組設(shè)計(jì)方案,編寫改制和重組文件,在方案實(shí)施過(guò)程中提供顧問(wèn)服務(wù),并協(xié)調(diào)其他中介機(jī)構(gòu)。
5.兼并收購(gòu)顧問(wèn):為企業(yè)兼并收購(gòu)境內(nèi)外上市公司(或非上市公司)物色篩選目標(biāo)公司;實(shí)施盡職調(diào)查;對(duì)目標(biāo)公司進(jìn)行合理評(píng)估,協(xié)助分析和規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn);協(xié)助制定和實(shí)施并購(gòu)方案;設(shè)計(jì)和安排過(guò)橋融資;協(xié)助與地方政府、證監(jiān)會(huì)、財(cái)政部的溝通和協(xié)調(diào),協(xié)助有關(guān)文件的報(bào)備和審批。
6.管理層收購(gòu)(mbo)及員工持股計(jì)劃(esop):管理層和員工持股方案的設(shè)計(jì);收購(gòu)主體的設(shè)計(jì)和組建;收購(gòu)融資方案設(shè)計(jì)和支持;相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào),協(xié)助有關(guān)文件的報(bào)備和審批。
7.投資理財(cái):為企業(yè)項(xiàng)目投資提供方案策劃、項(xiàng)目評(píng)價(jià)和相關(guān)中介服務(wù);幫助企業(yè)進(jìn)行資本運(yùn)作和投資理財(cái),實(shí)現(xiàn)一級(jí)市場(chǎng)和二級(jí)市場(chǎng)聯(lián)動(dòng)收益;
8.管理咨詢:針對(duì)企業(yè)的行業(yè)背景和發(fā)展現(xiàn)狀,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃和管理咨詢;協(xié)助企業(yè)建立健全法人治理結(jié)構(gòu)、完善內(nèi)部管理。
服務(wù)方式
專項(xiàng)顧問(wèn)服務(wù)的方式,由雙方根據(jù)實(shí)際需要另行簽署協(xié)議確定。
財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)用
甲方需要乙方提供專項(xiàng)顧問(wèn)服務(wù)時(shí),由雙方另行簽訂協(xié)議,明確專項(xiàng)顧問(wèn)服務(wù)的具體內(nèi)容和收費(fèi)金額,乙方承諾對(duì)甲方按低于非會(huì)員客戶10%-20%的優(yōu)惠標(biāo)準(zhǔn)收取專項(xiàng)顧問(wèn)費(fèi)用。
1.配合乙方工作,并為乙方提供必要的便利條件。
2.向乙方提供有關(guān)企業(yè)改制、兼并收購(gòu)、管理層收購(gòu)(mbo)、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)管理和投融資等資本運(yùn)營(yíng)方面顧問(wèn)咨詢所需的基本資料和相關(guān)信息等,并確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
3.按雙方協(xié)定及時(shí)向乙方支付常年財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)和相關(guān)費(fèi)用。
4.正確使用乙方提供的財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),妥善保管用戶密碼,不得轉(zhuǎn)讓給第三方使用。
5.甲方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),未經(jīng)乙方許可,甲方不得向第三方提供(披露)乙方提交給甲方的材料與文件,以及轉(zhuǎn)載從乙方財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)上獲得的信息。
1.乙方保證按照本合同的規(guī)定全面、及時(shí)地履行本合同。
2.乙方承諾不接受任何針對(duì)甲方的敵意業(yè)務(wù)委托,并將盡最大努力維護(hù)甲方的利益。
3.乙方謀求與甲方進(jìn)行長(zhǎng)期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)合作,負(fù)責(zé)建立維護(hù)本行財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),確保其正常運(yùn)行。
4.乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),未經(jīng)甲方許可,乙方不得向第三方提供(披露)甲方提交乙方使用的材料與文件。
三、協(xié)議的效力與違約責(zé)任
1.本協(xié)議生效后,除雙方商定或不可抗拒的原因外,任何一方不得單方解除本協(xié)議。
2.任何一方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),均須依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.本協(xié)議一式肆份,雙方各執(zhí)貳份。未盡事宜,經(jīng)雙方磋商后,可另立補(bǔ)充協(xié)議,具有同等法律效力。
4.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,甲方按本協(xié)議約定支付日常咨詢服務(wù)年費(fèi)后,乙方向甲方交付財(cái)務(wù)顧問(wèn)網(wǎng)會(huì)員用戶名和密碼,開(kāi)始為甲方提供顧問(wèn)服務(wù)。
5.本協(xié)議有效期一年。
甲方(公章):_________________乙方(公章):________________
法定代表人(或授權(quán)人):__________________
年_______月_______日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇九
甲方(實(shí)際用工單位):蘇州 有限公司
乙方(中介公司):蘇州高尚企業(yè)發(fā)展管理有限公司
茲有甲方應(yīng)生產(chǎn)需要決定委托乙方招聘臨時(shí)操作工工,經(jīng)甲、乙、雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議: 乙方的臨時(shí)工應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):
1、 工作崗位: 車間計(jì)時(shí)臨時(shí)操作工
2、 范圍及要求:
3、遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的勞動(dòng)安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。
二、乙方的員工完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付費(fèi)用是按照乙方員工實(shí)際為甲方工作時(shí)間元 /小時(shí)來(lái)計(jì)算。甲方在每個(gè)周日前給乙方一份臨時(shí)工出勤時(shí)間資料,甲方付款方式是一周一支付,可以推遲1-3天。甲方支付給乙方的費(fèi)用可以通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬或者現(xiàn)金方式支付給乙方。如銀行轉(zhuǎn)賬的話乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票給甲方,因給甲方開(kāi)具發(fā)票所產(chǎn)生的稅費(fèi)由甲方承擔(dān)。
1、乙方再以每周一次支付乙方員工的工資,其中元為補(bǔ)助乙方的招聘服務(wù)費(fèi)。
2、甲方為乙方介紹的員工辦理相關(guān)的保險(xiǎn)。
3、甲方為乙方員工無(wú)償提供必要的勞保用品和工作工具。
4、乙方必須按照甲方的用工要求在規(guī)定用工時(shí)間內(nèi)安排員工工作,并保證對(duì)離職的員工進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充。
5、乙方介紹給甲方的臨時(shí)工如果轉(zhuǎn)為甲方正式員工不再由乙方發(fā)工資時(shí),甲方需要支付乙方每人一次性600元作為招聘服務(wù)補(bǔ)償。
三、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提出辭退乙方臨時(shí)工:
1、乙方的員工在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;
2、乙方的員工違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;
3、甲方因工作原因必須撤消崗位,又無(wú)法重新安排工作的;
4、乙方的員工因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;
5、按照國(guó)家及甲方有關(guān)規(guī)定可以解除勞動(dòng)關(guān)系的。
四、有關(guān)乙方的員工聘用期間的因工負(fù)傷或亡故等的經(jīng)濟(jì)賠償問(wèn)題由實(shí)際用工單位甲方負(fù)責(zé)賠償并按相關(guān)勞動(dòng)法執(zhí)行。乙方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償或者連帶補(bǔ)償?shù)蓉?zé)任,醫(yī)療期間甲方向乙方的員工每月支付當(dāng)?shù)刈畹突竟べY保障 。
五、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成的,任何一方可提請(qǐng)政府勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。
六、甲、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
七、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):
八、本合同經(jīng)甲、乙、雙方簽(章)后并經(jīng)甲方人事處備案后生效,合同期限屆滿即行終止,甲、乙方雙方自然終止派遣協(xié)議的合作關(guān)系。
九、本合同1式
2份,甲、乙雙方各1份。
甲方負(fù)責(zé)人(簽字、公章): 乙方(簽字、公章):
人事處審核(章)
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇十
甲方:_______________________________________________________________
乙方:____________________________ 身份證號(hào)碼:_______________________
甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定,在合法、公平、平等自愿和協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:
一、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn) 從事xxxxxx崗位(工種)的工作。在合同期間內(nèi),甲方因生產(chǎn)工作需要可調(diào)整乙方工種。
二、本合同期限采取下列第( )種形式:
1、固定期限。合同期限自________年____月_____日起至________年____月_____日止,其中包括試用期________個(gè)月(試用期不是必須條款)。
2、以完成(生產(chǎn)工作)為期限。該生產(chǎn)工作完成后,雙方終止勞動(dòng)合同。
本合同在用工前簽訂的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起開(kāi)始建立。
三、工作時(shí)間和休息休假。
(一)甲方對(duì)乙方所在崗位實(shí)行以下第_______種工時(shí)制度。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制度;3、不定時(shí)工作制度。
(二)乙方享受法定的以下部分節(jié)假日、每年清明、五一、國(guó)慶各帶薪一天。每月兩天帶薪休息日。確因工作需要加班的應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。
(三)乙方因工傷或患職業(yè)病,依法享有醫(yī)療期限和待遇。
四、乙方在法定工作時(shí)間或者勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的獎(jiǎng)金及各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼按甲方依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬、分配制度規(guī)定執(zhí)行。
(一)甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起計(jì)發(fā)乙方工資,工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式直接支付給乙方本人。
(二)工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第( )種形式:
1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣_(tái)_______元;試用期滿后的月工資為人民幣_(tái)_______元。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。)
2、實(shí)行計(jì)件工資制。計(jì)件定額為_(kāi)______________;計(jì)件單價(jià)為人民幣_(tái)___________元或按甲方確定并事先向乙方公布的計(jì)件定額和計(jì)件單價(jià)執(zhí)行。據(jù)此計(jì)算的月工資不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、雙方另行約定工資________________________________________形式支付。
4、雙方約定加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)為_(kāi)_______________(加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn))。
上述勞動(dòng)報(bào)酬確定后,甲方可根據(jù)乙方的技術(shù)水平、熟練程度的提高、貢獻(xiàn)大小以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的變化適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬可隨工作地點(diǎn)、工種崗位的變化而改變。
(三)甲方于每月15日左右支付乙方(上個(gè)月)______自然月的工資。并應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資清單。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方。
五、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
六、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程.
1、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須遵守安全生產(chǎn)六大紀(jì)律。安全生產(chǎn)六大紀(jì)律一
(1)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽,扣好帽帶并正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。
(2)2m以上的高處、懸空作業(yè),無(wú)安全設(shè)施的,必須戴好安全帶、扣好保險(xiǎn)鉤。
(3)高處作業(yè)時(shí),不準(zhǔn)往下或向上亂拋擲材料和工具等物件。
(4)各種電動(dòng)機(jī)械設(shè)備必須有可靠有效的安全接地和防雷裝置等一些列施工安全措施,方能開(kāi)動(dòng)使用。
(5)不懂電氣和機(jī)械的人員,嚴(yán)禁使用和玩弄機(jī)電設(shè)備。
(6)吊裝區(qū)域非操作人員嚴(yán)禁入內(nèi),吊裝機(jī)械必須完好,爬桿垂直下方不準(zhǔn)站人。
2、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)人員必須戴好安全帽,高處作業(yè)人員必須系好安全帶。
3、施工作業(yè)中,應(yīng)注意做到“三不傷害”,即自己不傷害自己,自己不傷害別人,別讓別人傷害自己。
4、進(jìn)行電路檢查時(shí),應(yīng)停電作業(yè);
出現(xiàn)下列情況不屬于工傷范圍:
1、因犯罪或者違反治安管理傷亡的
2、醉酒導(dǎo)致死亡的;
3、自殘或者自殺的
4、違返安全生產(chǎn)規(guī)定的
對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
七、合同期內(nèi),雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的符合勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)章制度。
八、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。
九、在合同期內(nèi),乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同,但在下列情況
乙方不得單方面提前解除合同:
(一)乙方所承接的工程未完工驗(yàn)收時(shí)。
(二)乙方在無(wú)任何理由成立時(shí)。
(三)乙方在甲方提供的技術(shù)平臺(tái)上由一名普通工人培養(yǎng)成一名技術(shù)員工后工作未滿三年時(shí)。
十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的(此需甲乙雙方協(xié)商條文為準(zhǔn));
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
(五)因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
十一、乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)約定的情形外,甲方不得在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同。
十二、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(四)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(五)因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
十三、有下列情形之一的,甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同:
(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
十四、甲方依法可對(duì)包括乙方在內(nèi)的員工進(jìn)行裁員。
十五、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞動(dòng)合同:
(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的乙方未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
(二)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(三)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十六、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:
(一)勞動(dòng)合同期滿的;
(二)乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
(五)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十七、本合同訂明的補(bǔ)充件、附件和甲、乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同、保密合同、競(jìng)業(yè)限制合同是本合同的組成部份。
十八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng):
十九、其它事項(xiàng)本合同沒(méi)有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。本合同訂明的事項(xiàng),與法律、法規(guī)有抵觸的,按法律、法規(guī)執(zhí)行。
二十、本合同簽訂后,報(bào)勞動(dòng)部門備案、鑒證。本合同一式三份,甲方執(zhí)二份(一份辦理退工時(shí)存進(jìn)乙方檔案,另一份甲方須在和乙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后,保存兩年以上)、乙方執(zhí)一份。
甲方 (蓋章)
法定代表人、負(fù)責(zé)人或委托代理人 (簽章)
年 月 日
乙方 (簽章)
年 月 日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇十一
甲方:_______
乙方: _______身份證號(hào)碼:_______
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,簽訂本聘用合同,共同遵守本聘用合同所列條款。
第一條本合同為固定期限合同。合同期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二條根據(jù)工作需要,乙方在本村擔(dān)任幸福院管理工作助理員。乙方應(yīng)按上級(jí)民政部門制定的崗位職責(zé)履行義務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定工作。
第三條乙方實(shí)行非全日制資工作制。
第四條甲方給予乙方補(bǔ)貼為_(kāi)______元/月,按季度發(fā)放。
第五條乙方不享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)工傷和生育保險(xiǎn)等待遇。
第六條甲方依法制定的規(guī)章制度(包括崗位職責(zé))作為本合同附件一并執(zhí)行,乙方確認(rèn)甲方規(guī)章制度并愿意遵照?qǐng)?zhí)行。
第七條乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;乙方不能勝任工作的;甲方可以單方解除合同。
第八條乙方在勞動(dòng)合同終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)按照誠(chéng)實(shí)信用原則辦理工作交接手續(xù)。
第九條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鎮(zhèn)勞保所備案一份。
甲方:_______乙方:_______
_______年_______月_______日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇十二
清遠(yuǎn)友合中農(nóng)科技有限公司(甲方)聘用xxx(乙方)為農(nóng)場(chǎng)飼養(yǎng)員,為了 更好的發(fā)展養(yǎng)鵝事業(yè),經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方聘請(qǐng)乙方為農(nóng)場(chǎng)飼養(yǎng)員,負(fù)責(zé)鵝群的飼,看護(hù),巡視,每月工資按月支付.
二、除不可預(yù)知的災(zāi)情外,每日巡視鵝舍,有病鵝,弱鵝,乙方應(yīng)第一時(shí)間報(bào)告飼養(yǎng)員,獸醫(yī)和農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,并及時(shí)隔離,要求獸醫(yī)第一時(shí)間診療.
三、乙方在上班時(shí)間不在鵝場(chǎng),若發(fā)生意外事故,須賠償。(包括特殊天氣情況下發(fā)生踩死、啄死、凍死、熱死等情況,及老鷹追叼等情況.沒(méi)有及時(shí)巡查等造成的損失,根據(jù)情節(jié)輕重,進(jìn)行罰款.罰款額度,不超過(guò)損失鵝群的價(jià)值.)
四、乙方必須有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。搞好鵝舍工作,通風(fēng)、消毒、及時(shí)清理鵝糞、按飼養(yǎng)員指定配制飼料,按時(shí)定量喂水、喂食.
五、乙方在未獲取農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)的情況下不得擅自離開(kāi)工作崗位.乙方上班時(shí)間為:春夏季上午7:30-12:00,下午2:00-21:30,冬季上午8:00-12:30,下午13:30-21:00.在上班時(shí)間內(nèi)發(fā)生遲到、早退現(xiàn)象扣工資10元/次;有特殊情況必須向農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,批準(zhǔn)后再離崗.請(qǐng)假期間須由乙方自行找好替代飼養(yǎng)人員(非本場(chǎng)飼養(yǎng)員),并需經(jīng)農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人同意,無(wú)故遲到或早退的將處以一定罰款.農(nóng)忙季節(jié),乙方可向農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人請(qǐng)示,由農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一調(diào)整上班時(shí)間. 如不服從安排而造成的損失的,由乙方承擔(dān),具體賠償金額由農(nóng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人決定。
上班時(shí)間不準(zhǔn)看電視、打牌等娛樂(lè)活動(dòng)。在鵝場(chǎng)進(jìn)鵝苗、打疫苗、抓售鵝為乙方義務(wù)工作,乙方接到通知后必須到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助,未到場(chǎng)協(xié)助的 相應(yīng)扣工資(按臨時(shí)義務(wù)工計(jì)算);所有工作流程需要記錄的表格,須詳細(xì)正確填寫記錄.
六、飼養(yǎng)期內(nèi)不得更換飼養(yǎng)人員,飼養(yǎng)員若打算辭職,須提前一個(gè)月告知甲方,若中途不干視為違約,不結(jié)算任何工資,且造成的損失由乙方全部承擔(dān)。
七、乙方每月應(yīng)及時(shí)出欄鵝糞,鵝糞必須發(fā)到垃圾池以外,堆放整齊,放置不到位的沒(méi)補(bǔ)貼費(fèi);發(fā)現(xiàn)圍網(wǎng)破損的要及時(shí)修補(bǔ)好,田里有少量積水時(shí)要及時(shí)排掉。
八、飼養(yǎng)員獎(jiǎng)勵(lì):乙方在遵守以上協(xié)議,并沒(méi)有發(fā)生導(dǎo)致鵝場(chǎng)損失的情況下,甲方給予乙方50元/月的獎(jiǎng)金(按月計(jì)算)。春節(jié)期間(初一至初七)上班的,補(bǔ)加班費(fèi)八十元。
九、乙方在工作中需誠(chéng)實(shí)守信,大公無(wú)私,不得私藏及浪費(fèi)鵝場(chǎng)的 一切財(cái)物,一旦發(fā)現(xiàn)影響鵝場(chǎng)聲譽(yù)、私藏財(cái)物等事件,甲方有權(quán)利進(jìn)行人員調(diào)整,并扣保證金和當(dāng)月獎(jiǎng)金。
十、以上不盡事宜,由雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
甲方:清遠(yuǎn)友合中農(nóng)科技有限公司(蓋章)
乙方: (簽名)
20xx年x月xx日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇十三
甲方:_________________________________________等課題
(項(xiàng)目編號(hào)1:__________項(xiàng)目編號(hào)2:____________項(xiàng)目編號(hào)3:____________)
乙方:___________________________
(學(xué)號(hào):________________學(xué)生類別:博士生____碩士生___)
一、甲方聘用乙方做助研工作,報(bào)酬由甲方根據(jù)工作量自定。
二、甲方聘用期間,乙方應(yīng)服從甲方的安排,保證工作時(shí)間,聘用期限_____年___月至_____年___月,每周工作時(shí)間____小時(shí)。
三、在乙方能按期按質(zhì)完成任務(wù)的情況下,甲方應(yīng)按月付給乙方所完成工作量報(bào)酬______元。
四、乙方在規(guī)定期限內(nèi)未能按時(shí)完成規(guī)定任務(wù)時(shí),甲方可通知財(cái)務(wù)處停止支付報(bào)酬。
五、甲方應(yīng)為乙方提供工作地點(diǎn)、設(shè)備、儀器等工作條件,因工作條件造成工作任務(wù)期限拖延,應(yīng)補(bǔ)辦協(xié)議順延時(shí)間。
六、本協(xié)議一切未盡事宜,由甲、乙雙方本著互諒互讓的原則,共同協(xié)商解決。
七、本協(xié)議一式五份,甲方乙方各留存一份,一份交財(cái)務(wù)處,一份交研究生所在學(xué)院,一份交科技處。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字): 研究生(簽字):
學(xué)院(簽章): 科技處(簽章):
_____年__月__日
教師聘用協(xié)議書(shū) 總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)篇十四
經(jīng)甲方_________(引進(jìn)單位)、乙方_________(被引進(jìn)者)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議。
一、聘用崗位及職務(wù)
甲方以智力引進(jìn)方式聘請(qǐng)乙方為_(kāi)________大學(xué)_________教授。
二、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限為_(kāi)________年,乙方每年到甲方工作時(shí)間不少于_________個(gè)月。
三、乙方工作職責(zé)、任務(wù)與目標(biāo)
_________。
四、甲方提供的基本條件
1.甲方為乙方提供工作津貼_________元/月(年)。
2.提供_________平方米工作住房或_________元/月住房補(bǔ)貼。
3.提供_________平方米的科研辦公用房。
4.聘期內(nèi)提供基本條件保障費(fèi)共_________元,其中第一年到位_________元,其余根據(jù)目標(biāo)完成情況滾動(dòng)投入。
五、雙方約定事項(xiàng)
1.工作津貼中的基礎(chǔ)津貼部分按10個(gè)月平均發(fā)放,其余部分年終考核通過(guò)后一次性給付。
2.乙方因主觀因素導(dǎo)致未完成本協(xié)議既定工作目標(biāo)的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議,且乙方須按甲方已支付薪酬(工資+崗位津貼)總額的50%給予甲方以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.甲方因工作需要,或甲、乙雙方因客觀原因?qū)е聼o(wú)法履行協(xié)議條款時(shí),雙方可通過(guò)協(xié)商變更協(xié)議條款。
4.乙方在協(xié)議期內(nèi)須將年度業(yè)績(jī)情況報(bào)校高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
5.協(xié)議期內(nèi)雙方解除協(xié)議及違約責(zé)任事項(xiàng)參照《_________大學(xué)崗位聘任(用)暫行辦法》執(zhí)行。
六、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)違背國(guó)家法律、法規(guī)、或涂改、未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________
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